解除攻城掠地武将需要什么条件

解除攻城掠地武将（解雇）需同时满足四大核心条件：卸除全部装备、脱离所有战斗/驻防队列、解除职位与联动状态、仓库有足够空位，缺一不可；稀有武将解雇后可在酒馆重招，普通武将解雇后不可恢复。

首先，必须彻底卸除目标武将的所有装备与道具，这是解除武将的硬性前提。装备包含武器、护甲、战马、兵符及饰品，任何一件未卸下都会被系统拦截；同时需取下武将携带的特殊道具，如觉醒石、专属宝物等，避免因道具绑定导致操作失败。装备卸下后会直接返回仓库，因此需提前清理仓库，预留至少4-6个空位，防止空间不足导致装备返还失败，进而无法完成解雇。

其次，武将需脱离所有战斗相关状态，包括退出国战、副本、远征等战斗队列，以及撤回驻防、屯田、巡逻等任务岗位。处于战斗中、待命中或驻防状态的武将，系统会判定为“占用中”，无法执行解雇；若武将显示“在狱中”，可通过更换装备、重新登录或攻打等级相差5级内的副本刷新状态，解除异常锁定。武将不能处于觉醒、联合觉醒或变身状态，如诸葛亮与周瑜的赤壁奇谋联动，需先解除联动或完成觉醒流程，才能单独解雇其一。

再次，需解除武将的所有职位与绑定关系。若武将担任城主、副将、军团长或队伍队长，必须先调整职位，将其移出核心岗位；同时需确认武将未被设置为默认出战武将、未绑定兵种队列或建筑驻守，避免因职位绑定导致解雇失败。对于已招募的武将，无论等级与品质，均需完成以上解绑步骤，尤其高战力武将，解雇前需确认阵容已做好替换准备，避免战力断层。

解雇操作需在将领界面合规执行，且需注意武将解雇后的规则。进入主界面将领选项，选中目标武将后点击解雇，弹出确认框二次确认即可；稀有武将（如紫将、觉醒将）解雇后可在酒馆重新招募，等级与属性保留，普通武将解雇后永久消失，需谨慎操作。阵容优化时，优先解雇低战力、无培养价值的武将，保留核心觉醒将与专属战法将，确保国战、副本与武斗的战力稳定。